Facebook

Jak szukać?»

Uwaga: Do 2 kwietnia 2024 r. część płatników składek przekazuje do ZUS zgłoszenia o pracy "szczególnej" ZUS ZSWA za 2023 r. Do 31 marca 2024 r. należy sporządzić i podpisać sprawozdanie finansowe za 2023 r. 2 kwietnia 2024 r. (wtorek) mija ostateczny termin złożenia do US zeznań: CIT-8 i CIT-8AB za 2023 r. 2 kwietnia 2024 r. (wtorek) mija ostateczny termin złożenia do US deklaracji: CIT-8E i CIT-8FR za 2023 r. 2 kwietnia 2024 r. (wtorek) mija ostateczny termin złożenia do US informacji: IFT-2R, CIT-RB i CIT-CSR za 2023 r. 2 kwietnia 2024 r. (wtorek) mija ostateczny termin złożenia do US informacji: CIT-8ST, CIT-N1, CIT-N2, PIT-N1 i PIT-N2 według stanu na 31 grudnia 2023 r.
Aktualnie jesteś: Gofin.pl (strona główna)  »  Składki, zasiłki, emerytury  »  Składki ZUS  »   Nie zawsze choroba zwalnia przedsiębiorcę ze składek ZUS
POLECAMY
A A A  drukuj artykuł

Nie zawsze choroba zwalnia przedsiębiorcę ze składek ZUS

Gazeta Podatkowa nr 45 (1190) z dnia 3.06.2015
Aneta Dąbrowska

Osoba prowadząca działalność gospodarczą opłaca z tego tytułu za siebie do ZUS składki na ubezpieczenia społeczne i składkę na ubezpieczenie zdrowotne (lub tylko zdrowotną). Zdarza się, że przedsiębiorca przez część miesiąca kalendarzowego (lub cały miesiąc) przebywa na zwolnieniu lekarskim z powodu choroby. Zasadniczo może wtedy proporcjonalnie pomniejszyć podstawę wymiaru niektórych składek ubezpieczeniowych. Nie w każdym jednak przypadku ma do tego prawo.

Sytuacje umożliwiające dokonanie proporcjonalnego zmniejszenia najniższej obowiązującej przedsiębiorcę podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne określone zostały w art. 18 ust. 9 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. Z brzmienia tego przepisu wynika, że za miesiąc, w którym nastąpiło odpowiednio objęcie ubezpieczeniami emerytalnym oraz rentowymi lub ich ustanie i jeżeli trwały one tylko przez część miesiąca, kwotę najniższej podstawy wymiaru składek zmniejsza się proporcjonalnie. Dzieli się ją wówczas przez liczbę dni kalendarzowych tego miesiąca i mnoży przez liczbę dni podlegania ubezpieczeniu.

Ponadto zasadę proporcjonalnego zmniejszenia podstawy wymiaru składek na te ubezpieczenia stosuje się również w przypadku niezdolności do pracy trwającej przez część miesiąca, jeżeli z tego tytułu ubezpieczony spełnia warunki do przyznania zasiłku, o czym stanowi art. 18 ust. 10 tej ustawy. Reguła ta ma także zastosowanie do składki na FP, o ile przedsiębiorca opłaca składkę na ten Fundusz.

Możliwość zmniejszenia podstawy wymiaru składek, o której wyżej mowa, odnosi się wyłącznie do składek na ubezpieczenia społeczne. Nie ma natomiast zastosowania do podstawy wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne. Wynika to stąd, iż składka ta jest miesięczna i niepodzielna (art. 79 ust. 2 ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych). Podstawa jej wymiaru nie podlega więc proporcjonalnemu pomniejszeniu o dni choroby. Zatem niezależnie od tego, czy przedsiębiorca spełnia warunki do przyznania zasiłku, czy nie - składkę na ubezpieczenie zdrowotne za okres choroby zobowiązany jest opłacić w pełnej obowiązującej go wysokości.


Prowadzę działalność gospodarczą, z tytułu której opłacam obowiązkowe składki społeczne i zdrowotną. Czy w razie zachorowania będę mogła pomniejszyć podstawę wymiaru składek społecznych o dni choroby?

NIE. Czytelniczka nie będzie mogła skorzystać z takiego prawa z uwagi na fakt, iż nie przystąpiła do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego.

Zasadniczym warunkiem uzyskania prawa do zasiłku chorobowego jest powstanie niezdolności do pracy m.in. w okresie podlegania ubezpieczeniu chorobowemu. Jest tak niezależnie od charakteru tego ubezpieczenia, tj. obowiązkowego czy dobrowolnego.

Jak wynika z treści pytania, Czytelniczka nie przystąpiła (nie zgłosiła się) do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. Wobec tego w przypadku niezdolności do pracy spowodowanej chorobą nie uzyska prawa do zasiłku z tego tytułu. Oznacza to, że nawet wtedy, gdy zachoruje i nie będzie z tego powodu przez określony czas mogła prowadzić działalności gospodarczej (w związku z przedłożonym na tę okoliczność zaświadczeniem lekarskim), to zobowiązana będzie za ten okres z firmy opłacić składki na ubezpieczenia społeczne w pełnej obowiązującej ją wysokości. Nie będzie przysługiwało jej bowiem prawo do proporcjonalnego pomniejszenia podstawy ich wymiaru o dni niezdolności do pracy.

Zwracam jednocześnie uwagę, że gdy niezdolność do pracy Czytelniczki spowodowana będzie wypadkiem przy pracy i będzie przysługiwać jej z tego tytułu świadczenie z ubezpieczenia wypadkowego, wówczas będzie miała prawo do pomniejszenia najniższej podstawy wymiaru składek społecznych z działalności gospodarczej.


Od kilku lat prowadzę działalność gospodarczą i opłacam z tego tytułu wszystkie składki ZUS. Przez cały maj br. przebywałam na zwolnieniu lekarskim z powodu choroby i przedłożyłam w organie rentowym ZUS ZLA. Okazało się, że składki za kwiecień 2015 r. opłaciłam po terminie i nie otrzymam zasiłku chorobowego. Czy za maj br. mam zapłacić pełny ZUS? Nadmieniam, iż w czasie choroby nie prowadziłam działalności.

W omawianym przypadku Czytelniczka za maj 2015 r. ma obowiązek opłacić wszystkie składki ZUS od pełnej obowiązującej ją podstawy ich wymiaru. Fakt nieprowadzenia w czasie choroby działalności jest tu bez znaczenia.

Prawo do zasiłku chorobowego ma bowiem taki przedsiębiorca, który podlega dobrowolnemu ubezpieczeniu chorobowemu i spełnia warunki do przyznania zasiłku. Wtedy może proporcjonalnie zmniejszyć obowiązującą go minimalną podstawę wymiaru składek społecznych.

Z pytania wynika, że Czytelniczka nie spełnia warunków do przyznania zasiłku chorobowego z powodu ustania dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. Nastąpiło to z racji nieterminowej opłaty składek ZUS za kwiecień 2015 r. Nie może więc dokonać proporcjonalnego pomniejszenia podstawy wymiaru składek społecznych o dni tej niezdolności.

Dodać należy, że Czytelniczka może wystąpić do ZUS z wnioskiem o przywrócenie terminu do opłacenia składki chorobowej. Gdy organ rentowy rozpatrzy jej prośbę pozytywnie - zachowa ona wówczas ciągłość podlegania dobrowolnemu ubezpieczeniu chorobowemu i prawo do świadczeń z niego przysługujących, a tym samym możliwość pomniejszenia podstawy wymiaru składek społecznych (i ewentualnie na FP).


Samo przebywanie na zwolnieniu lekarskim (bez prawa do wypłaty zasiłku z tego tytułu) nie zwalnia przedsiębiorcy z obowiązku opłaty składek za czas choroby.


Z tytułu zatrudnienia na etacie uzyskuję miesięcznie wynagrodzenie w kwocie wyższej od minimalnej płacy. Dodatkowo prowadzę działalność gospodarczą i opłacam z racji jej wykonywania tylko składkę zdrowotną. W maju br. przez dwa tygodnie byłam niezdolna do pracy z powodu choroby i przebywałam na zwolnieniu lekarskim. Moje wynagrodzenie ze stosunku pracy zostało odpowiednio pomniejszone. Czy za okres choroby mogę też pomniejszyć podstawę wymiaru składki zdrowotnej z firmy, skoro w tym czasie jej nie prowadziłam?

NIE. Czytelniczka z działalności gospodarczej nie może pomniejszyć podstawy wymiaru składki zdrowotnej o dni, w których była niezdolna do jej wykonywania z powodu choroby.

Przedsiębiorca opłaca składkę zdrowotną od zadeklarowanej kwoty, nie niższej jednak niż 75% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w IV kwartale roku poprzedniego, włącznie z wypłatami z zysku. W 2015 r. najniższą obowiązującą go podstawą jej wymiaru jest 3.104,57 zł (tj. 4.139,42 zł × 75%). Wyliczona od tej podstawy wymiaru składka zdrowotna w wysokości 9% wynosi 279,41 zł. W takiej co najmniej wysokości za każdy miesiąc kalendarzowy przedsiębiorca ma obowiązek ją opłacać z tytułu prowadzonej firmy.

Z obowiązku jej opłacenia nie zwalnia go to, że przebywał na zwolnieniu lekarskim z powodu choroby (niezależnie od ilości dni tej absencji). Tym samym przebywanie na ZUS ZLA nie uprawnia przedsiębiorcy do zmniejszenia podstawy jej wymiaru.

Podstawa prawna

Ustawa z dnia 13.10.1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2015 r. poz. 121)

Ustawa z dnia 27.08.2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2015 r. poz. 581)

Więcej na ten temat w zasobach płatnych:

Składki ZUS - czytaj także:

 
Przydatne linki
 
Sklep internetowy - sklep.gofin.pl
 
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
Szanowny Użytkowniku !
Prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami oraz wyrażenie dobrowolnej zgody poprzez kliknięcie przycisku "Zgadzam się".
Pamiętaj, że zawsze możesz wycofać zgodę.

Serwis internetowy, z którego Pani/Pan korzysta używa plików cookies w celu:

  • niezbędnego zapewnienia prawidłowego działania Serwisów (utrzymania sesji),
  • realizacji funkcjonalności ułatwiających obsługę Serwisu,
  • analizy statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
  • zbierania i przetwarzania danych osobowych w celu wyświetlenia reklam produktów własnych i klientów reklamowych.
Pliki cookies

Są to pliki instalowane w urządzeniach końcowych osób korzystających z Serwisu, w celu administrowania Serwisem, dostosowania treści Serwisu do preferencji użytkownika, utrzymania sesji użytkownika oraz dla celów statystycznych i targetowania reklamy (dostosowania treści reklamy do indywidualnych potrzeb użytkownika). Informujemy, że istnieje możliwość określenia przez użytkownika Serwisu warunków przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartych w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki lub konfiguracji usługi. Szczegółowe informacje na ten temat dostępne są u producenta przeglądarki, u dostawcy usługi dostępu do internetu oraz w Polityce prywatności i plików cookies.

Administratorzy

Administratorem Pana/Pani danych osobowych w związku z korzystaniem z Serwisu internetowego i jego usług jest Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. Administratorem danych osobowych w plikach cookies w związku z wyświetleniem analizy statystyk i wyświetlaniem spersonalizowanych reklam są partnerzy Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Google Inc, Facebook Inc.

Jakie ma Pani/Pan prawa w stosunku do swoich danych osobowych?

Wobec swoich danych mają Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do cofnięcia zgody.

Podstawy prawne przetwarzania Pani/Pana danych osobowych
  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z wykonaniem umowy.

    Umowa w naszym przypadku oznacza akceptację regulaminu naszych usług. Jeśli zatem akceptuje Pani/Pan umowę na realizację danej usługi, to możemy przetwarzać Pani/Pana dane w zakresie niezbędnym do realizacji tej umowy.

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z prawnie uzasadnionym interesem administratora.

    Dotyczy sytuacji, gdy przetwarzanie danych jest uzasadnione z uwagi na usprawiedliwione potrzeby administratora, tj. dokonanie pomiarów statystycznych, ulepszania naszych usług, jak również prowadzenie marketingu i promocji własnych usług administratora.

  • Dobrowolna zgoda.

    Aby móc realizować cele:
    - zapamiętania Pani/Pana decyzji w Serwisach w zakresie korzystania z dostępnych opcjonalnie funkcjonalności,
    - analiz statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
    - wyświetlania spersonalizowanych reklam produktów własnych i klientów reklamowych w związku z odwiedzaniem niniejszego Serwisu internetowego partnerzy Wydawnictwa Podatkowego Gofin sp. z o.o. muszą mieć możliwość przetwarzania Pani/Pana danych.

Potrzebna jest Nam Pani/Pana dobrowolna zgoda na zapisy w plikach cookies w celach realizacji powyższych celów.
W związku z powyższymi wyjaśnieniami prosimy o wyrażenie dobrowolnej zgody na zapisywanie informacji w plikach cookies przez kliknięcie przycisku „Zgadzam się” lub „Nie teraz” w przypadku braku zgody. Istnieje możliwość skorzystania z „ustawień zaawansowanych” plików cookies w celu określenia indywidualnych zgód na zapis wybranych plików cookies realizujących wybrane cele.